Nog plaatsen vrij:

Heftruck-Reachtruck opleiding
* 06-12-2018 te Ittervoort
* 17-12-2018 te Ittervoort
* 18-12-2018 te Ittervoort
* 07-01-2019 te Ittervoort
* 08-01-2019 te Ittervoort
* 14-01-2019 te Stein
* 15-01-2019 te Stein
* 24-01-2019 te Ittervoort
* 25-01-2019 te Ittervoort
* 28-01-2019 te Ittervoort
* 29-01-2019 te Ittervoort
* 04-02-2019 te Ittervoort
* 05-02-2019 te Ittervoort
* 06-02-2019 te Ittervoort
* 07-02-2019 te Ittervoort
* 11-02-2019 te Stein
* 12-02-2019 te Stein


BHV Basis opleiding
* 11-01-2019 te Ittervoort
   21-01-2019 te Ittervoort
* 01-02-2019 te Stein
   11-02-2019 te Stein
* 08-03-2019 te Ittervoort
   18-03-2019 te Ittervoort


BHV herhaling
* 06-12-2018 te Ittervoort
* 12-12-2018 te Ittervoort
* 09-01-2019 te Ittervoort
* 18-01-2019 te Stein
* 24-01-2019 te Ittervoort
* 31-01-2019 te Stein
* 06-02-2019 te Ittervoort


EHBO Basis opleiding conform Oranje Kruis
* Op aanvraag

EHBO herhaling
* Op aanvraag
* 19-03-2019 te Ittervoort

VCA combi opleiding
2 daagse opleiding:
* 25-01-2019 te Ittervoort
   04-02-2019 te Ittervoort
* 08-02-2019 te Ittervoort
   18-02-2019 te Ittervoort

 
1 daagse opleiding + examen: 

04-02-2019 te Ittervoort
* 18-02-2018 te Ittervoort


alleen examen
04-02-2019 te Ittervoort om 16:00h
* 18-02-2019 te Ittervoort om 16:00h


Veilig Hijssen opleiding
* op Aanvraag

Hoogwerker opleiding
* Op Aanvraag
* 28-11-2018 te Stein
* 29-11-2018 te Stein
* 30-01-2019 te Stein
* 27-02-2019 te Stein


Verreiker opleiding
* Op aanvraag

Preventiemedewerker conform NIBHV
* Op aanvraag

BHV Herhaling Ploegleider conform NIBHV
* Op aanvraag

BHV Basis Ploegleider conform NIBHV
* Op aanvraag

Beheerder Brandmeld Installaties opleiding
* Op aanvraag

Risicoinventarisatie & evaluatie

Risico Inventarisatie & Evaluatie


Sedert 1 januari 1994 is in de arbowet verplicht gesteld dat elk bedrijf een risico inventarisatie en
evaluatie maakt. De RI&E vormt voor het bedrijf de basis voor het te voeren arbobeleid

De RI&E bestaat uit drie elementen:

  1. De inventarisatie van alle arbeidsrisico’s (zowel veiligheid als gezondheid, welzijn en werktijden)
  2. De evaluatie: het nagaan in hoeverre risico’s oplossingen behoeven.
  3. Het plan van aanpak: de opsomming van de te nemen maatregelen.
 

Het arbobeleid valt te onderscheiden in de volgende punten:

  • Weten:
Risisco's Inventariseren.                                                     
  • Wegen:
Plannen maken
  • Werken:
Plannen uitvoeren
  • Waken:
Uitvoering controleren
 
Een RI&E heeft een frequent karakter waarbij het plan van aanpak de basis is.
Deze RI&E is opgebouwd d.m.v. de IMA –A methode, deze methode is universeel en de meest
gebruikte methode binnen Nederland.
 
 

Stappenplan
Het stappenplan bestaat uit een aantal stappen.

 

Voorbereiden uitvoering 
Introductie:
Communiceren wat de doelstelling is aan medewerkers en een schriftelijke enquête kan
worden toegepast om draagkracht te creeren.


Personeelsinformatie:
Hefgra bevat ?


Beleid:
Inzicht in het arbo, verzuim en P&O beleid.
 

Ziekteverzuim en ongevallencijfers:
Deze hebben een relatie met arbeidsomstandigheden, ook in de arbowet wordt deze relatie gelegd.
Ziekteverzuimcijfers moeten de volgende elementen bevatten:

  • Gemiddelde verzuimpercentage
  • Gemiddelde meldingsfrequentie
  • Persoonlijke gegevens van de verzuimers, leeftijd, geslacht, functie, e.d.
  • Diagnosecategorie

 

Clusteren van werkplekken en functies
Voor een efficiente beoordeling is de clustering van de volgende onderwerpen binnen HEFGRA 
van belang:

  • Werkplekken (maak orienterende rondgang)
  • Machines, werktuigen en gereedschappen (maak orienterende rondgang)
  • ​Functies ( functiebeschrijvingen)

 
Prioriteiten stellen
Het gaat hierbij om de knelpunten die in stap 4 definitief worden gemaakt, de volgende criteria
dienen in acht te worden gehouden:

  • Risico’s voor de gezondheid en veiligheid van medewerkers en bezoekers.
  • Aantal ‘blootgestelde’ werknemers en bezoekers aan het risico.
  • Schadekosten indien het risico optreedt.
  • Voldoen aan arboregels.
  • Kosten van de oplossingen.

 Voor elk criterium wordt een waardering gegeven d.m.v. een cijfer, de cijfers houden in:

  1. Weinig effect: weinig blootgestelde, lage eventuele schade, geen wettelijke verplichtingen, 
    kosten oplossing hoog.

  2. Meer effect: meer blootgestelde, matige eventuele schade, onduidelijkheid over wettelijke
    verplichtingen, kosten oplossing gematigd.

  3. Veel effect: veel blootgestelde, hoge eventuele schade, wettelijke verplichtingen, kosten
    oplossing laag


     

Opstellen plan van aanpak
De knelpunten zijn nu ingedeeld in prioriteitsgroepen, bij elk knelpunt wordt een tijdstermijn
afgesproken.

  • De groep met de hoogste prioriteit (3) wordt binnen 1 maand opgelost.
    De elementen als tijd, geld, oplossing en verantwoordelijke dienen benoemd te worden. 

  • De groep met middelste prioriteit (2) wordt binnen 3 maanden opgelost.
    De elementen als geld en verantwoordelijke dienen benoemd te worden. 

  • De groep met de laagste prioriteit (1) wordt binnen 1 jaar opgelost.
    Het element verantwoordelijke dient benoemd te worden.

 
 

Eindrapportage
Tot slot wordt alle verzamelde informatie gerapporteerd.

 
 
 

 

 

Helpdesk

Tjally2.jpg

HOOFDKANTOOR
Amerikastraat 2
 6014 CE Ittervoort

Paul film

youtube logo standard againstwhite-vflKoO81

canstock0785668

BKD l1

Afbeelding

default